【長期・一部リモート可】大手証券会社向けストックオプションシステム全面刷新(要件定義〜)
| 職種カテゴリ |
オープン系/業務系エンジニア【開発系エンジニア】, プロジェクトリーダー(PL)【上流工程・マネジメント系エンジニア】 |
|---|---|
| 仕事内容 |
大手証券会社におけるストックオプションシステムの全面刷新プロジェクトにて、要件定義・概要設計フェーズから参画いただき、リーダーシップを発揮して推進していただきます。 本プロジェクト完了後は、株式報酬システムへの水平展開も検討されている注目のプロジェクトです。 ・オンラインアプリを中心に全4システム(約400Kstep規模)のシステム全面刷新を推進 ・権利者向け(147画面)、事務局向け(225画面)、証券担当者向け(57画面)の各種画面の要件定義および設計業務 ・現行C言語で構築されたシステムから、Java環境へのマイグレーション設計およびアプリ開発管理 ・プロジェクト推進にあたるチームマネジメントおよび各種調整業務 |
| 応募資格 |
【必須】 以下すべてに該当する方 (1) リーダーもしくはサブリーダー経験(※サブリーダー1年以上) (2) アプリケーション開発経験 (3) Java(Spring)での要件定義~リリースまでの一貫した経験 【任意】 ・金融業界(証券領域、ストックオプション、持株会等)に関する業務知識または開発経験 ・フロントエンド(React)、C言語、Access等の経験・知識 ・AWSを用いたインフラ・クラウド環境での開発経験 ・Claude CodeをはじめとするAIツールを活用した最新の効率化開発経験 |
| 想定勤務地 | 鶴見(常駐) |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 |
| 休日・休暇 | 土日祝 |
| 単価 |
70万円/月 |
| キャリアバンク手数料 | |
| 契約期間 |
2026年11月〜(長期案件) |
| 契約形態 |
準委任契約 |
| 年齢 |
70万円/月 |
| 性別 |
男性, 女性 |
| 外国籍 |
外国籍不可 |
| 商流 |
自社フリーランス, 自社社員 |
| 募集人数 |
1名 |
| リモート |
リモートNG |
| 特記事項 |
■面談回数:2回(1回目:元請面談、2回目:エンド・元請合同面談) ■外国籍 :不可 ■商流制限:貴社まで(元請交代枠案件/フリーランスOK)※商流抜けて頂ける場合は可能 ■備考 ・【年齢制限】不問(スキル・経験重視) ・【評価ポイント】業務知識よりもJavaでの高度な要件定義・開発技術力を最重要視します。 ・【提案時のお願い】ご提案の際は、各種スキル(Java/Spring/リーダー経験/金融知見等)の◯×表の添えていただけますとスムーズです。 |